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【CDP 分享活动】20170322-深圳-人力资源共享服务转型

小奶嘴2021-04-01 07:38:54



【会议背景】


近年来,人力资源转型已成为业界热烈研讨和广泛实践的课题,很多国际跨国集团和中国大中型企业都在人力资源转型的道路上积累了丰富的经验和教训。人力资源“三支柱”框架理念之一的人力资源共享服务作为 HR 转型的重点,一直受到业界的高度关注。成功的共享服务到底给企业和员工带来什么价值?中国标杆企业的成功共享模式如何为本土企业所用?跨国企业的共享模式有什么特点可以给中国企业借鉴?如何利用外脑,融合最佳实践的人力资源一站式服务引入企业的共享服务体系?如何突破传统管理思维,拥抱数字化服务??


今天,亚太地区人力资本管理服务第一品牌 CDP 集团邀请了成功部署和运营人力资源共享服务模式的知名企业高管和业界 HR 专家,现身说法,一起深入探讨企业人力资源共享服务转型的中外企业案例,共同分享最佳实践经验,相信您必将不虚此行,快来加入我们!


【会议主题】


如何拥抱“数字化 HR 服务”的快速变革步伐,提升 HR 的敏捷性和高效管理

如何把国内共享服务中心和国外总部打通,实现无缝对接,信息全对称

如何彻底让 HR 从繁琐事务性工作中解放,让基础工作落在云端

CDP 是如何为企业打造人力资源一站式解决方案和共享服务中心


【会议时间】


2017年3月22日周三下午13:00-17:00


【会议地点】


深圳市福田区福华三路138号深圳四季酒店29楼百合莲花厅


【会议日程】


13:00-13:30??签到


13:30-13:45??欢迎致辞


13:45-14:30??主题演讲:如何突破传统思维模式 用自发秩序激发组织活力 – HR 共享模式的理念探讨

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?演讲嘉宾: 前华润三九人力资源总监 邓白洋


14:30-15:00? 主题演讲:一站式数字化 HR 服务新模式

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?演讲嘉宾:CDP 服务运营副总裁 侯菲律


15:00-15:15??问卷调研&茶歇


15:15-15:45? 案例分享1: 跨国企业大中国区 HR 转型之路案例分享

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?分享嘉宾:CDP 一站式解决方案高级经理?


15:45-16:30? 案例分享2:HR 共享服务中心驱动企业高效管理

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?分享嘉宾:某知名企业共享服务中心负责人(拟邀请)


16:30-17:00? Q&A????????????


17:00? ? ? ? ? ??结束


【分享嘉宾】


邓白洋?先生

资深人力资源经理人

人力资源实战培训专家


从事人力资源工作20年,曾任奥林巴斯中国制造总部人力资源经理,华强供应链集团人力资源总监,深圳冠欣矿业投资有限公司人力资源总经理,华润三九人力资源总监。


职业经历跨越多个领域,服务过的企业包括世界500强的外企、民营企业、央企,具备多行业、多企业形态、多领域视野。在人力资源的各个主要领域都有丰富的实际操作经验,有扎实的 HR 理论基础和全方位视野。拥有“国际培训师”资质10年,华润集团讲师团成员,合益 MGL 领导力课程认证讲师。邓先生毕业于英国格林威治大学,取得项目管理硕士。


侯菲律? 先生

CDP集团服务运营副总裁


侯菲律先生拥有十多年供职于国际和本地顾问公司的咨询服务和团队管理经验,专长领域在通过信息化手段,进行管理流程优化,多模块、多应用系统集成,及 HR 共享服务中心建设和人力资源流程外包(BPO)方案设计。作为 CDP 方案团队的首位成员,参与创建了业务流程外包服务模式和实施团队,并驱动 BPO 提交物、质量标准和服务水平的规范制定。


侯先生领导的创新方案包括:国内第一个使用 SAP HR 平台进行 BPO 服务的成功案例,国内第一家事业单位和高校的 SAP HR 实施案例,国内第一家 SAP 电子招聘实施案例等。参与的项目类型包括人力资源业务流程外包、人力资源管理咨询、业务流程优化、SAP 和 Oracle 等系统实施。侯菲律毕业于上海交通大学人力资源管理专业。


【参会对象】


HRD、HRVP、CHO 及相关高级管理人员


【参会费用】


免费


【报名方式】


报名咨询

Daisy Yang ?021-33295803

daisy.yang@cdpgroupltd.com


【关于 CDP 】


CDP 是亚太人力资本管理服务第一品牌,专注人力资源行业数十年,是大中华区首家基于“云”计算平台的“一站式”创新型人力资本管理服务商,至今已为全球35个行业620多家客户的近70万名员工提供专业的人力资本管理服务。CDP 一直持续秉承其“成就企业、造福员工”品牌理念与“提升效率、优化成本和用户体验”的核心价值,以行业颠覆者/挑战者的姿态,专注于为中小型企业以及大型集团企业提供整体薪酬战略服务和大福利战略服务,并助力客户颠覆人力资源管理传统模式与平稳转型。


备注:阅读原文查阅 CDP 官方邀请函与报名链接。

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